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3、承担员工来菲后，延签/临时工签及员工转正后的长期工作签证；
4、补贴类福利包括餐饮补贴.住宿补贴.话费补贴.节日礼金补贴.机票补贴.出差补贴等；
5、假期类福利包括：带薪假期.病假.事假.婚假.产假.丧假。
假期年假：每年27天带薪年假；
医疗保障：公司提供当地医疗保险；
公司活动：
1、每月部门聚餐或活动费；
2、每年一次旅游活动或旅游补助；
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